數據中心行業女性獲得報酬比男性多

日前，以色列數據中心基礎設施的初創企業Stratoscale公司最近對310名數據中心的專業人士的一項調查中發現，在各種數據中心相關的職位中，同一崗位的女性員工要比男性員工薪酬更高。

雖然相對而言，數據中心的工作中沒有太多的女性，而只有約12%的受訪者是女性。但該公司表示，女性數據中心專業人員的平均收入要比男性的平均收入高17%.

許多在硅谷企業工作的女性的收入比男性少，而這一性別工資差距最近已被記錄在案，幾乎所有的公司都不會讓他們的薪酬數據公開發布。但Salesforce公司通過查閱16000名員工的薪酬的調查發現，在云計算軟件公司工作的許多女性的報酬并不比男性少。

eBay，Expedia，Facebook，谷歌公司的股東將在薪酬數據公開這個問題上進行投票。Arjuna資本公司正在試圖說服Adobe公司和微軟公司股東進行投票，而亞馬遜公司正在考慮，但認為“性別差距”是狹隘的定義，很難界定。

雖然Stratoscale公司調查的樣本規模很小，研究人員試圖使其盡可能全面，深入到人民與世界各地的數據中心的工作在許多不同的行業，并按照公司規模，年齡，資歷級別和專業知識等分類進行調查。

約有30％的受訪者就職于硬件和軟件等行業，其中約64％在北美。大約有四分之一公司擁有10，000多名員工，而公司的年收入為1000萬美元到1億美元之間。

總體而言，數據中心薪酬最高的行業是媒體和娛樂，電子商務和互聯網，建筑和工程，衛生和藥品，以及制造業。而就職于政府，旅游和接待，教育，物流以及運輸行業的數據中心專業人士的工資最低。